Leiter Bau- und Gebäudemanagement (m/w/d)

am Standort Aschaffenburg, mit der Option auf einen Mix aus Präsenztagen und mobilem Arbeiten (bspw. von zu Hause aus)

Willkommen bei DPD – willkommen in der Zukunft.

Werde Teil des größten Paketnetzwerkes Europas und hilf uns dabei, rund 400 Millionen Pakete jährlich zuverlässig an ihr Ziel zu befördern! #Logistikjobs #Teamgeist #TeamUpWithDPD

Aufgaben: abwechslungsreich und verantwortungsvoll

  • Führung von drei Fachbereichen (Hoch-/Tiefbau, Gebäudetechnik und Brandschutz) mit rund 24 Mitarbeitende
  • Verantwortung für Planung, Koordination, Kontrolle von Projekten sowie Budget- und Ressourcenmanagement, Qualitätssicherung und Risikomanagement
  • Ganzheitliches Projektmanagement für Neu- und Umbauten sowie Weiterführung des Lifecycle-Management bei Bestandsbauten für unsere 79 Standorte
  • Verantwortung für die Planung und Umsetzung der technischen Gebäudeausstattung, einschließlich Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Elektrotechnik
  • Weiterentwicklung des Verantwortungsbereichs durch Standardisierung, effizientere Planungsabläufe und klare Dokumentation
  • Breit gefächerter Austausch mit relevanten Stakeholdern innerhalb und außerhalb des Unternehmens, insbesondere mit Lieferanten & Dienstleistern
  • Identifikation von Innovationspotenzialen und neuen Technologien zur Effizienzsteigerung – u. a. auch durch Einsatz von Robotik, KI

Stärken: fachlich und persönlich

  • Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur, Architekt oder vergleichbare technische Fachrichtung
  • Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung, inklusive Führungserfahrung vergleichbarer Teams
  • Langjährige Berufserfahrung in Schwerpunktbereichen der strategischen Planung, Umsetzung und Überwachung von Neu- und Umbauprojekten im Industriebau (Hoch- und Tiefbau)
  • Know-how in modularem bzw. systemischem Bauen, Smart Building, Bauprozessoptimierung, nachhaltigem Bauen sowie Digitalisierung und KI im Bauwesen
  • Vertragskenntnisse im Bereich Bau sowie Kosten- und Qualitätsmanagement
  • Kommunikationsstark, lösungsorientiert und überzeugend in der Ansprache unterschiedlicher Stakeholder
  • Strategische, strukturierte Arbeitsweise mit Pragmatismus, Eigeninitiative und Umsetzungsstärke
  • Reisebereitschaft (etwa 30 %; Dienstwagen wird gestellt)

Unser Angebot: verlässlich und vielfältig

  • Flexibilität: mit der Möglichkeit, an mindestens 3 Tagen pro Woche mobil zu arbeiten
  • Mitgestaltung: Arbeite mit engagierten Kolleginnen und Kollegen an spannenden Projekten und forme mit deinen Ideen unsere Zukunft
  • Vergütung: Dein Einsatz lohnt sich – wir stehen für ein faires, leistungsgerechtes und attraktives Gesamtpaket
  • Perspektive: Gestalte deine Zukunft selbst – mit zahlreichen Karriereoptionen für engagierte Köpfe mit Tatendrang
  • Wohlbefinden: Von mentalem Support über Beratungen bis zur privaten Krankenzusatzversicherung – wir kümmern uns um dein ganzheitliches Wohlbefinden
  • Mitarbeiterangebote: Nutze exklusive Rabatte über unsere Corporate-Benefits-Plattform oder attraktive Leasingangebote für Fahrräder, E-Bikes und moderne IT-Geräte

Sie sind interessiert? Wir freuen uns auf Sie!

Wir begegnen jedem mit Respekt, Toleranz und ohne Vorurteile. Jeder Mensch ist gleich wertvoll und verdient die gleiche Wertschätzung – unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Gesundheitseinschränkung oder sexueller Orientierung.

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen online über unser Bewerbungsformular zu, inklusive Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne Herr Martin Hock, martin.hock@dpd.de.

DPD Deutschland GmbH • Wailandtstraße 1 • 63741 Aschaffenburg

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Job Overview
  • Verfügbar ab

    30.01.2026

  • Besucher

    1,560 Besuche

  • Anzahl

    1 Freie Stelle

  • Verfügbar bis

    30.04.2026

  • Arbeitsort

    63739 Aschaffenburg

  • Schulbildung

    Branchenspezifisch

  • Kategorie

    Sonstige

Kontakt Info
63739 Aschaffenburg

Wer wir sind

Die DPD Deutschland GmbH ist ein führender Paketdienstleister in Deutschland. Das Unternehmen wurde 1977 gegründet und hat seinen Hauptsitz in Krostitz. DPD Deutschland beschäftigt über 10.000 Mitarbeiter und verfügt über ein Netzwerk von über 70 Depots und 6.000 Paketshops. Das Unternehmen bietet eine breite Palette von Paketdienstleistungen an, darunter Standardversand, Expressversand und internationale Versand.

Welche Mitarbeiter wir suchen

DPD Deutschland sucht ständig nach qualifizierten Mitarbeitern in verschiedenen Bereichen, darunter:

  • Paketboten
  • LKW-Fahrer
  • Lagerarbeiter
  • Kundendienstmitarbeiter
  • IT-Spezialisten

Welche Benefits wir bieten

DPD Deutschland bietet seinen Mitarbeitern eine Reihe von Benefits, darunter:

  • Übertarifliche Bezahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiterrabatte
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Weiterbildungsmöglichkeiten

Arbeitgeberbewertungen

DPD Deutschland hat auf kununu eine Arbeitgeberbewertung von 3,7 von 5 Sternen. Die Mitarbeiter loben das Unternehmen für seine gute Bezahlung, die flexiblen Arbeitszeiten und die Weiterbildungsmöglichkeiten. Allerdings gibt es auch einige negative Bewertungen, die sich auf den hohen Arbeitsdruck und die schlechte Work-Life-Balance beziehen.


Information

Die vorliegende Zusammenfassung des Arbeitgeberprofils von wurde mithilfe künstlicher Intelligenz (KI) erstellt und basiert auf öffentlich zugänglichen Texten im Internet. Die Zusammenfassung wurde im Juni 2024 erstellt.

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